先日求職活動に
ハローワークへいってきました。
今回は『職業訓練』について
色々職員さんに教えてもらい
求職活動としてきました。
今回勉強になったことは。。。
うまく職業訓練を活用すると、
失業保険の受給期間を延長できる！
ということです。
１．職業訓練とは
多くの方はご存知かもしれませんが、
就職につなげる為の技術獲得の場をハローワークが斡旋してくれています、
学校や企業で行う講座の他、
e-ラーニングで受講できるものもありました。
受講期間も3ヶ月程度のものから
2年程度のものまで様々でした。
２．職業訓練のルール
①応募にあたり所定給付日数の残日数が一定以上必要
②『受講指示』について
・訓練終了日まで基本手当の給付日数が延長される
・訓練中は、受講手当と通所手当が支給される
↪・受講手当・・・訓練受講日につき1日500円（上限40日）
↪・通所手当・・・片道2km以上で徒歩以外で通所する場合（3,690円〜8,010円）
③選考試験あり、期間中平日毎日6〜7時間
④1度受講すると1年間は他のものを受講できない
簡単に情報をまとめてみました。
今回この『職業訓練』のお話を
職員さんに初めて聞いたのですが。。。
何にビックリしたかというと、
訓練終了日まで基本手当の
給付日数が延長される！！
これすごくないですか！？
仮に失業手当90日の人が
1年間の職業訓練を受講した場合、
約4倍の失業手当が
受けられることになります。
まぁ平日毎日だったり、
人それぞれの事情はありますが。
こういった事を
ご存知の方は辞める前から
ハローワークへ相談にきて、
タイミングを図ったり（開講時期や残日数の関係で）
する人もいるそうです。
就職活動にあたり
利用できるサービスを
色々調べてみる事で
お宝的な情報もありますね。
僕は辞めるにあたり
メンタル的に余裕がなかったので、
先にハローワークに
行ってみるという発想が
なかったのですが、
今回は良い話を聞くことができました。
職員の方ありがとうございました。
コメント